وزارة العمل في بيان توضيحي:
الوظائف كثيرة.. إلا أن الأغلبية تفضل انتظار الحكومية

  * الرياض - الجزيرة:
وظفت وزارة العمل (28.159) طالب عمل من خلال مكاتب العمل في مناطق المملكة المختلفة حتى 30 ربيع الثاني 1426هـ. وهذا العدد يمثل نحو 18% من إجمالي طالبي العمل من المواطنين المسجلين في حملة التوظيف البالغ عددهم (155.579).
وأوضحت الوزارة أن الفرصة مواتية لتوظيف أعداد أكبر من طالبي العمل في القطاع الخاص. لأن هناك وظائف كثيرة لا تزال متاحة لدى مكاتب العمل في جميع أنحاء المملكة. ولاحظت الوزارة بكل أسف أن كثيراً من المواطنين لا يسعون إلى الاستفادة من هذه الفرص مفضلين الانتظار للحصول على وظائف في القطاع الحكومي، بدلاً من القطاع الخاص، بمبررات مثل مستوى الأجر والاستقرار الوظيفي وغير ذلك من المبررات الأخرى، رغم تشبع القطاع الحكومي وندرة الفرص فيه في الوقت الحاضر ما عدا بعض الوظائف التخصصية في مجالات محدودة. وأكدت أن أي مواطن يمكن أن يبدأ العمل في القطاع الخاص ولو في وظيفة صغيرة يتطور بسرعة مع اكتساب الخبرة والمهارة في العمل، وعندما يثبت جدارته وإنتاجيته سيكون له مستقبل واعد وزاهر لأن سياسات وأنظمة السعودة تدعم توظيف المواطنين، كما أن القطاع الخاص عندما يجد المواطن الجاد والمنتج يسعى إلى استقطابه وإعطائه الوضع المميز الذي يستحقه. وأهابت وزارة العمل بالمواطنين مراجعة مكاتب العمل والاستفادة من الفرص الوظيفية المتاحة في القطاع الخاص، وتنصح طالبي العمل بأن لا يبددوا الوقت بالانتظار. فالعمل في هذا القطاع أصبح يمثل المجال الحقيقي والأرحب للتوظيف في الوقت الراهن.
ورغبة من الوزارة في أن يتم توظيف المواطنين وتطبيق السعودة في القطاع الخاص وفق منهجية واقعية وتأكيداً لمبدأ الشراكة بين وزارة العمل والقطاع الخاص، فقد كلفت محافظ المؤسسة العامة للتعليم الفني والتدريب المهني ووكلاء وزارة العمل ومدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية بالتباحث مع رجال الأعمال للاتفاق على آلية عملية لتأهيل طالبي العمل وضمان فرص وظيفية لهم بما يتفق ومصلحة كل من طالبي العمل وأرباب الأعمال، ونأمل أن يتم التوصل إلى هذه الآلية في أقرب فرصة والبدء في تطبيقها بالتعاون بين وزارة العمل والقطاع الخاص بما يحقق مصلحة الوطن.