تطوير أداء الموارد البشرية في القطاع العام يمثل أولوية في مسار التنمية وركيزة أساسية في رفع مستوى الإدارة الحكومية, والمملكة اليوم تملك برنامجا تاريخيا للابتعاث دخل مرحلته السابعة.. والسؤال: هل استفادت الوزارات والهيئات والمؤسسات الحكومية وهي تعد إستراتيجات تطوير مواردها البشرية من هذا البرنامج في اقتناص الكفاءات التي تحقق لها هذا الهدف؟... وهل بدأت مبكرا في الاستشكاف والتواصل مع هذه الكفاءات وليس مجرد الانتظار للكفاءة التي تأتي أو لا تأتي!

فهد العجلان