Al Jazirah NewsPaper Saturday  12/04/2008 G Issue 12980
السبت 06 ربيع الثاني 1429   العدد  12980
الهويمل ل«الجزيرة»:
منافع الأخطار المهنية في التأمينات غير مشروطة بمدة ولا بعمر

عرعر - فهد الديدب

أوضح مساعد المحافظ للشؤون التأمينية بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية الأستاذ فهد بن عبدالرحمن الهويمل بأن المؤسسة بدأت تطبيق فرع الأخطار المهنية من نظام التأمينات الاجتماعية اعتبارا من 1-7- 1402هـ. ويُطبق هذا الفرع على السعوديين وغير السعوديين ونسبة الاشتراك فيه 2% من الأجر شهريا يدفعها صاحب العمل، ويغطي إصابات العمل، والأمراض المهنية. وتعتبر إصابة عمل كل إصابة تقع للمشترك أثناء العمل أو بسببه أو الحادث الذي يقع للمشترك أثناء طريقه من مسكنه إلى محل عمله وبالعكس أو أثناء طريقه من مكان عمله إلى المكان الذي يتناول فيه طعامه أو يؤدي فيه صلاته وبالعكس وكذلك الحادث الذي يقع للمشترك أثناء تنقلاته التي يقوم بها بقصد أداء مهمة كلفه بها صاحب العمل أو الإصابة بأي من الأمراض المهنية التي يثبت أن سببها العمل والمحددة في جدول الأمراض المهنية.

وأكد الهويمل أنه يحق للمشترك الانتفاع بالمزايا التي يقدمها فرع الأخطار المهنية بشكل فوري من تاريخ تسجيله بالنظام حيث إنها ليست مرتبطة بمدة اشتراك معينة أو عمر معين، حيث يستفيد من منافع هذا الفرع المشترك حتى ولو تجاوز عمره سن الستين.

ويقدم فرع الأخطار المهنية للمشترك المصاب العديد من المنافع من أهمها:

العناية الطبية الشاملة وتشمل خدمات التشخيص والعلاج والعمليات الجراحية والتأهيل والأدوية والمستلزمات الطبية والأطراف الصناعية. وتُقدم هذه العناية الطبية من خلال المستشفيات التي تتعاقد معها المؤسسة في جميع مناطق ومحافظات المملكة، والعناية الطبية ليس لها حدود لا من حيث فترة العلاج ولا مبلغه، وتُقدم للمشترك المصاب حتى تستقر حالته. ويُصرف للمشترك بدلات يومية عن كل يوم تغيب فيه عن العمل بسبب إصابة العمل وذلك بنسبة 100% من الأجر اليومي، كما يُصرف له ولمرافقه نفقات الانتقال من مقر سكنه أو عمله إلى الجهات التي يتلقى فيها العلاج، وأيضاً نفقات الإقامة إذا تطلب الأمر إقامته في المكان الذي يُعالج فيه أو عند مراجعته للجان الطبية.

ويُصرف تعويضات نقدية عن العجز المتخلف عن الإصابة وتشمل تعويضات مقطوعة للمشترك السعودي إذا كانت نسبة العجز من 1% - 49% ومعاشات شهرية إذا كانت نسبة العجز 50% فأكثر، أما المشترك غير السعودي فيُصرف له تعويض مقطوع أياً كانت نسبة العجز.

الجدير بالذكر أن عدد المشتركين المسجلين بالنظام الذين هم على رأس العمل حالياً تجاوز (3.730.000) مشترك، وعدد المنشآت تجاوز (163.000) منشأة.




 

صفحة الجزيرة الرئيسية

الصفحة الرئيسية

رأي الجزيرة

صفحات العدد